Штампа

У нашој школи почела прва обука за завариваче у оквиру пројекта „Подстицање запошљавања младих“

Прошле недеље, у тренинг центру наше школе, почела је обука за младе завариваче у оквиру активних мера запошљавања кроз пројекат „Подстицање запошљавања младих“ које спроводи немачка организација за међународну сарадњу GIZ (Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH) у сарадњи са Министарством омладине и спорта, као водећим партнером, Националном службом за запошљавање и Градом Лесковцем, као кључним партнерима.

Ова краткорочна стручна обука полазницима омогућава стицање вештина уа рад на одређеном послу у овом случају на послу заваривача и то за МИГ МАГ и ТИГ поступак.

Наком исказаног великог интересовања за похађање обуке и извршеног процеса селекције одабрано је осам полазника који су испунили критеријуме за похађање , прве по реду, обуке за заваривање у Техничкој школи „раде Металац“ у Лесковцу.

V1

Обука ће трајати до 17. маја. Након њеног завршетка будући млади заваривачи добиће и међунсродно признат сертификат.

v2

Овим путем свим полазницима честитамо и желимо срецан и успешан рад.

Штампа

РЕЦЕКОЛЕ

Техничка школа ''Раде Металац'' је у Програму реформе средњег стручног образовања стекла статус Центра за континуирано образовање одраслих.

Школа има дугу традицију у образовној делатности, постоји већ 128 година, данас позната под називом Техничка школа "Раде Металац". Како је образовање одраслих основни инструмент за социјално-економску трансформацију и развој друштва, Центар за континуирано образовање одраслих има задатак да:

  • одговори на потребе тржишта рада и потребе појединаца за знањима и вештинама;
  • повећа вредност људског капитала и створи базичну подршку за социјално-економски развој земље;
  • омогући појединцима пуну социјалну партиципацију и унапређивање њихове запошљивости и способности да буду активни и конкурентни на тржишту рада;
  • увећа професионалну мобилност и флексибилност радно активног становништва (кретање кроз свет рада, професије и квалификације);
  • подржи индивидуални развој и самоиспуњење.

У раду са одраслима школа користи постојеће сопствене ресурсе и улаже напоре у задржавању становника на овом подручју. Преквалификацијом постојеће радне снаге очекује се смањење броја незапослених лица, чиме се пружа подршка стратегији општине Лесковац и целог региона у реорганизацији досадашње привреде. Концептом доживотног образовања школа ће се потрудити да развије нов начин размишљања, како код незапослених, тако и код запослених лица. Техничка школа прераста у Регионални Тренинг Центар који ће бити усмерен ка пружању услуга незапосленим лицима без квалификација, али исто тако и запосленима са неадекватним и недовољним компентенцијама, знањима и вештинама чиме ће се омогућити опстанак, пре свега младих у региону.

Најновије

Најчитанији садржај